公司开拓宁德市场待遇从优,批量招募人员(所有岗位必须熟练驾驶手自一体的私家车):
1.性格开朗,不怯生,不怯场;
2.性别不限,学历不限,入职即刻缴纳工伤保险;
3.上班时间19:30-3:30(19:30-12:30正常班12:30-3:30为加班)可自由选择上班时长;
4.熟悉宁德地形位置的优先,宁德本地优先;
5.待遇优厚,工作自由,弹性大;
6.优秀者可在晋升空间大,平台给你,区域给你,只要你有能力,一切都不是问题;
7.日+周月+季度奖励+年度奖励+优秀员工奖励+股份配比
8.全职人员考核期过后无不良及违规纪录可享受公司缴纳社保
9.额外招办公室文员1名,熟悉电脑操作,有文职/人事/行政/电话销售经验者优先,底薪3500+公司总体绩效提成+全勤奖励
,双休(周末除外),上班时间自由,无需打卡,高峰时段(8:00-11:00)必须在岗,办公室坐班。考核通过,底薪6000+
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业,相关工作经验的优先;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。